Espaces pédagogiques interactifs

Cette unité d'enseignement vise à structurer les modalités d’accompagnement du parcours de carrière des étudiants. 

Elle comprend l’orientation vers les diplômés et partenaires/intervenants via l'équipe pédagogique et l’organisation d’oraux blancs et d’entretiens de préparation, ainsi que la présentation des grands principes d’articulation de carrière au sein des cabinets de conseil et des grandes organisations.En complément, cette unité met un accent sur des pratiques internes essentielles : la structuration des réponses aux appels d’offres, l’onboarding (c’est-à-dire le début d’accompagnement aux prestations), et le positionnement dans des départements et communautés d’expertise.

L'UE aborde également les travaux sur les chantiers internes avant, pendant et après le recrutement, ainsi que la manière de mobiliser l’écosystème interne des organisations pour structurer son parcours de carrière et ses évolutions.

L’atelier met également l’accent sur des pratiques internes comme la structuration des réponses aux appels d’offres, l’onboarding, le positionnement dans les départements d’expertise, et les différentes étapes liées au recrutement.

 De plus, cette UE vise à structurer le développement d’un réseau socioprofessionnel au sein du Master COSI, en lien avec ses partenaires, afin d’apprendre à le créer, le faire foisonner, le développer et le cultiver.

Informations sur l'espace de cours

Rattachements à l'offre de formation